Ľubica se věnuje tvorbě a realizaci komplexních projektů zaměřených na identifikaci a rozvoj potenciálu jednotlivců, týmů i organizací. Spolupracuje s organizacemi z různých odvětví a to nejen na Slovensku ale i v mezinárodním prostředí, mezi její klienty patří například i Světové ekonomické fórum (World Economic Forum) v Ženevě, kde se podílí na identifikaci talentů v programu Global Leadership Fellows. Kromě školení se věnuje i kariérnímu poradenství a koučinku, má dlouholeté zkušenosti s tvorbou kompetenčních modelů a na kompetencích postavených assessment a development center. Má mnoho zkušeností s Hoganovou psychodiagnostikou a pomáhá organizacím implementovat tuto metodiku do talent managementových procesů. Poslední 3 roky se tématu identifikace a rozvoje leadershipu věnuje i v neziskovém prostředí.